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Lesiones en el lugar de trabajo

Diefer Law Group

Muchos empleados desconocen que el más mínimo incidente sufrido en el lugar de trabajo que provoque la más mínima lesión es suficiente para exigir responsabilidades al empresario por daños y perjuicios. En ocasiones, los empleados desconocen cuáles son los tipos de lesiones más comunes que se pueden sufrir en el lugar de trabajo, ni qué se puede hacer para remediar los daños sufridos.

En cifras

Las lesiones laborales son increíblemente frecuentes. El mayor problema es que estas lesiones y lo que las causó son tan repetitivas en nuestro entorno laboral que los empleados no son conscientes de que pueden iniciar una reclamación por daños y perjuicios. Consejo Nacional de Seguridad ha afirmado que los accidentes laborales se producen cada 7 segundos y que los empleos con mayor número de accidentes laborales los sufren sobre todo las personas que trabajan en la policía o los bomberos, el transporte, la fabricación, las reparaciones y el mantenimiento, y la construcción. También han mencionado que los días perdidos debido a una jornada improductiva equivalen a 104.000.000.

Lesiones comunes

Hay varios tipos de lesiones que se pueden sufrir en el trabajo, dependiendo de la naturaleza del mismo, pero los más comunes siempre tienen que ver con resbalones, caídas o tropiezos. Por lo general, una persona que sufre este tipo de dolencia suele experimentar dolor en las extremidades, la cabeza, el cuello o la espalda, y puede sufrir lesiones musculares o incluso fracturas óseas. Otro tipo de lesiones son las sufridas en maquinaria, típicamente cuando los trabajadores trabajan en fábricas y carecen de la experiencia y el equipo adecuados. El transporte también es un tipo de actividad muy común que provoca accidentes. Esto se aplica sobre todo a los conductores que conducen grandes camiones y se ven implicados en accidentes de tráfico. Los incendios y las explosiones también son muy comunes y muy peligrosos, y suelen ocurrir a personas expuestas a determinados productos químicos u objetos inflamables. Por último, los sobreesfuerzos y el estrés son lesiones muy comunes y suelen afectar a la espalda o las extremidades de una persona. Esto ocurre por cargar, levantar o manipular objetos pesados de forma constante.

Estos accidentes ocurren todo el tiempo y pueden tener efectos duraderos en el empleado. Es importante saber que los empresarios pueden ser considerados responsables de los daños sufridos en el lugar de trabajo.

Foto de Abel Fernandez

Abel Fernández

El abogado Abel Fernández cree en la representación agresiva de los trabajadores lesionados. La ley de compensación de trabajadores es un área muy difícil y frustrante de la ley. Los empleados tienen rutinariamente el tratamiento médico y los beneficios retrasados o denegados por las compañías de seguros. Sr. Fernández lucha por los derechos del trabajador lesionado para obtener tratamiento médico y la máxima cantidad de beneficios posibles. Tenemos experiencia luchando contra la compañía de seguros y los ajustadores, y estamos comprometidos a obtener el mejor resultado posible para nuestros clientes.


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